Top.Mail.Ru

Все вакансии

  • Направление: Управление продуктом
  • Команда: Автономная технология
  • Локация: Москва
  • Опыт: От 6 лет
  • Формат работы: Офис

Поделиться:

HOT!

Руководитель продуктовой команды "Автономная технология"

Автономная технология

  • Москва
  • 5-ти дневная рабочая неделя
  • Офис
  • Офис

Navio — разработчик технологии автономного вождения, совместимой с различными видами транспорта: от легковых автомобилей до грузовиков.

Navio объединяет культуру автопроизводителей и ИТ-компаний. Каждый день мы работаем над тем, чтобы доставка грузов стала быстрее и эффективнее, а городской транспорт — безопаснее и комфортнее.

Ключевое направление работы Navio — создание универсальной автономной технологии, включающей ПО и аппаратные решения, научные исследования, уникальный процесс тестирования и экосистему сервисов для обработки данных и управления автономным флотом автомобилей.

Чем предстоит заниматься:

  • Разработка долгосрочной стратегии развития продукта автономной технологии;
  • Анализ рынка и конкурентной среды в сфере беспилотных технологий;
  • Формирование ценности продукта (USP) и дорожной карты развития;
  • Руководство командой продактов, аналитиков;
  • Управление жизненным циклом;
  • Обеспечение соответствия продукта современным стандартам и требованиям;
  • Анализ пользовательского опыта, обратной связи и рентабельности продукта;
  • Представление продукта на рынке и на профильных мероприятиях.

Что мы ждем от кандидата:

  • Опыт 6+ лет продактом из них не менее 2 — лидером продуктовой команды (сложные технические продукты, Digital или Automotive+IT);
  • Обязательно опыт разработки и внедрения AI-продуктов;
  • Опыт управления сложными техническими проектами с большим числом команд и смежников;
  • Опыт работы на продуктах с аппаратными решениями, как существенное преимущество;
  • Высокие коммуникативные навыки. Умение точно сформулировать поставленную задачу и способность донести до каждого участника команды какой результат вы ожидаете в целом и от него конкретно;
  • Умение быстро спроектировать прототип/сценарий идеи и убедить команду поставить ее в план;
  • Стрессоустойчивость. Достижение результата в условиях сжатых сроков и изменяющихся условий.

Мы заботимся о сотрудниках с первого рабочего дня и предлагаем вам:

icon
ДМС с момента оформления, а после испытательного срока — стоматологию и возможность подключить льготную программу для родственников
icon
Работу в аккредитованной ИТ-компании с её льготами и преимуществами
icon
Льготную ипотеку, программы кредитования и другие финансовые продукты на выгодных условиях
icon
Гибкий график работы
icon
Компенсацию питания, свежесваренный кофе, большое разнообразие снеков и свежих фруктов на кофе-поинтах
icon
Реферальную программу
icon
Бесплатную мультимедиа подписку
icon
Обучение, участие в конференциях и коучинг для выступлений
icon
Насыщенную корпоративную жизнь
icon
Клубы по интересам при поддержке компании
icon
Широкий спектр дисконт-программ, скидок и привилегий от компаний-партнеров

Как присоединиться к команде

1

Откликнитесь на вакансию
Выберите подходящую вакансию и расскажите о себе.

2

Пройдите интервью
Мы пригласим вас на несколько встреч, где обсудим вакансию и ваш опыт.

3

Получите оффер
Если случится мэтч, мы обсудим детали и расскажем о процессе оформления в команду.

4

Приходите на работу
Мы познакомим вас с командой и приложим все усилия, чтобы период адаптации прошёл максимально комфортно.