Стажер по направлению "Обучение и развитие персонала"
Управление персоналом
- Москва
- Продолжительность рабочего дня может меняться
- Гибкий график
- Офис
Navio — разработчик технологии автономного вождения, совместимой с различными видами транспорта: от легковых автомобилей до грузовиков.
Navio объединяет культуру автопроизводителей и ИТ-компаний. Каждый день мы работаем над тем, чтобы доставка грузов стала быстрее и эффективнее, а городской транспорт — безопаснее и комфортнее.
Ключевое направление работы Navio — создание универсальной автономной технологии, включающей ПО и аппаратные решения, научные исследования, уникальный процесс тестирования и экосистему сервисов для обработки данных и управления автономным флотом автомобилей.
Чем предстоит заниматься:
- Разбирать заявки на обучение и помогать коллегам с организацией процессов;
- Размещать и редактировать материалы в Confluence (наша внутренняя вики);
- Следить за списком задач и помогать команде держать всё под контролем;
- Подключаться к подготовке презентаций и обучающих материалов;
- В перспективе - участвовать в проекте по созданию системы обучения на базе ИИ и понимать как развиваются сотрудники топ менеджмента.
Требования
- Ты обучаешься на 1–6 курсе вуза (специальность не критична — главное интерес и готовность учиться);
- Готов(а) к стажировке в течении 30-40 часов в неделю с 90% нахождением в офисе;
- Умеешь пользоваться Word/Excel/Google Docs и не боишься разбираться в новых сервисах (Confluence, Jira и др.);
- Проявляешь внимательность к деталям и аккуратность к информации;
- Легко находишь общий язык с людьми и не боишься спрашивать, если что-то непонятно;
- Тебе интересны корпоративное обучение, технологии и ИИ.
У нас можно получить первый опыт в реальных проектах, познакомиться с современными HR-технологиями и поработать в команде, которая строит систему обучения будущего, которая создает это будущее.
Мы заботимся о сотрудниках с первого рабочего дня и предлагаем вам:
Как присоединиться к команде

1
2
3
4